Широкое внедрение ИИ-инструментов перестаёт быть технологическим экспериментом и становится новой организационной реальностью. Co-pilot теперь рассматривается как коллега, что требует принципиально иного подхода к архитектуре бизнес-процессов. Перед HR-лидером сегодня стоит задача не адаптировать процессы, а проектировать новую систему управления, где решения принимает гибридный интеллект «человек + ИИ». И мы предлагаем начать эту работу с HR-функции.

На встрече мы перейдем от обсуждения трендов к проектированию. Вы получите и сразу опробуете авторские инструменты BITOBE, чтобы увидеть, как на самом деле уже меняются процессы вашей функции, — даже если эти перемены ещё не осознаются командой.

На практике мы разберем:
- Какие факторы критичны при проектировании HR-процессов с участием ИИ? Мы перейдем от общего вопроса к конкретным критериям и шаблонам: от оценки AI-потенциала процессов до распределения ролей и создания точек контроля.
- Какие инструменты использовать для диагностики эффективности бизнес-процессов? Вы получите не теорию, а практические инструменты, позволяющие выявить узкие места и проектировать новые гибридные HR-процессы.

Что получат участники мероприятия:
- Набор конкретных шаблонов и чек-листов, которые можно оперативно внедрить в работу.
- Четкий алгоритм действий для перехода от операционного управления к роли архитектора гибридных систем.
- Опыт и обратную связь от коллег-лидеров и экспертов BITOBE в закрытом профессиональном кругу.

А в честь приближающегося праздника весны мы хотим создать особую атмосферу: 3 марта в рамках бизнес-завтрака для всех гостей будет предложен бокал шампанского, чтобы совместить проектирование будущего с легким и праздничным настроением.

Спикеры

Марина Кулаковская: Руководитель практики орг. развития и HR-консалтинга, BITOBE.

Кирилл Лужбин: Руководитель проектов, консультант практики управления персоналом и организационного развития, BITOBE. 

Ирина Ковпак: Руководитель проектов, консультант практики управления персоналом и организационного развития, BITOBE. 

Ирина Сулейманова: Эксперт по управлению талантами, HR-консультант (SHRM-SCP), руководитель проекта BRICS Talent Platform. 

Авторский цикл мероприятий, разработанных экспертами BITOBE, проходит в рамках работы годовой деловой программы Международной премии «Эксперт года», совместно с «Эксперт. Центр аналитики». 

Наши ближайшие события, на которые Вы также можете попасть: 

• Лекторий BITOBE: Командное СО-бытие (Совместное бытие) — трансформационный формат для развития лидеров и команд
• Лекторий BITOBE: Архитектура образовательных решений: как строить обучение как часть стратегии, а не набор курсов

Для более качественного обсуждения рекомендуем ознакомиться с материалами: 

• Операционная модель: инструмент, который превращает стратегию в результат

• 2026 год: сможет ли ИИ-агент войти в команду первых

• Три стратегических приоритета для HRD в 2026 году

Чтобы первыми узнавать о новых встречах и материалах, можно подписаться на наши соцсети:

ВКонтакте: https://vk.com/bitobe
Telegram: https://t.me/bitobenewera